“夜里会听到同事哭泣”

德国之声：有不少关于肉类加工业劳动条件的媒体报道中提到，在这些工厂里，超时工作是没有加班费的。您也有这样的经历吗？那时候您每天大约工作几个小时？

工人：我在通内斯的车间里工作过两年的时间。我们那时很少能够按照合同规定的8小时结束工作，常常要工作12小时甚至13小时才能下班。我们都会把加班的小时数登记下来，但是最终在工资单上却找不到任何的加班费。

当时的工作环境如何？

车间里又湿又冷，流水线转动得飞快。回到宿舍，我在夜里会听到同事们哭泣，因为他们被疼痛所困扰，他们的手红肿不堪。但是我们都会互相打气，告诉自己：要坚持下去。

我有个朋友，曾经一再地求我带他过来，他特别想到德国打工挣钱。我当时就说：你可要带足了回家的路费啊！事实证明，我提醒得太明智了，因为他来到通内斯只干了一天，就坚持不住了，又回罗马尼亚去了。

会有人定期来检查工作条件吗？

如果有人来检查，工厂都会提前把流水线调慢，在这样的时候我们工作起来就会轻松一些。但是每次有人来检查之前，工厂都提前知道了。为什么他们不能搞突击检查呢？只有这样，那些督察员才能看到我们真实的工作条件是什么样的。

在检查人员来之前，工厂会跟车间工人交代什么吗？

他们就告诉我们，什么也不要说。他们的名言是："如果检查人员来问话，你们就说自己不会讲德语。"但其实我们当中一些人是会说德语的。

公司方面会给你们以某种方式施加压力吗？

会。最糟糕的就是我们生病的时候：工头总是冲我们呵斥道，不许跟他们请病假。有一次我得了重感冒--在那样的湿冷环境下工作，感冒是很容易发生的事--工头对我大喊大叫，我实在受不了，就辞职不干了。

您当时的顶头上司是德国人，还是也来自东欧？

大老板是德国人，但是车间流水线上的工头是罗马尼亚人，因为他要担任翻译，车间里大多数工人都不会说德语。而这些能当上工头的罗马尼亚人都是幸运儿，他们在上学的时候学过德语。上面的领导给他们下达了指令，要他们注意，任何工人不许请病假。

您当时住宿的条件如何？

我住过的几个地方中，有些挺干净的，但也有例外。我们总是住的非常拥挤，常常一间公寓里会住上10个、12个甚至14个人。当时每个人的月租金是200欧元。这些住房属于分包商，比如说一家罗马尼亚分包商靠银行贷款在这边买了一整栋楼，然后就把房间租给工人。这完全是不公平的，一间公寓里怎么能住这么多人呢！

你认为问题主要在于这些分包商？

是的。我的一个朋友在一家德国企业工作，没有遇到任何问题。他去上班从来不会感到害怕，没有人会对着他咆哮，也没有人辱骂他。我们希望德国议会能够立法，禁止这种分包合同。

您和过去的同事还有联系吗？有没有现在还在通内斯工作的？

有。有两个同事现在被隔离了。他们告诉我，有人给他们送来足够的食物和水，但是他们心里非常害怕，不知道下一步会怎样。其中一个人身体本来就一直不好，但是他说他还好--最起码暂时还行。

说明：这名罗马尼亚工人请求德国之声不要公开他的姓名身份。他告诉记者，现在他在德国另一家工厂上班，对那里的工作条件很满意。