1. رفتن به محتوا
  2. رفتن به مطالب اصلی
  3. رفتن به دیگر صفحات دویچه وله

تحقیق: مهاجران تحصیل‌کرده در شغل‌های کم‌درآمد کار می‌کنند

انا پ. سانتوس ، اینفومایگرانتس
۱۴۰۳ اردیبهشت ۱۱, سه‌شنبه

اگر مهاجران در اروپا همان کارهایی را انجام می‌دادند که مردم محلی با سطح تحصیلات مشابه انجام می‌دهند و هم‌سطح آن‌ها معاش می‌گرفتند، اقتصاد اروپا می‌توانست تا ۳۳.۸ میلیارد یورو رشد کند.

https://p.dw.com/p/4fLZB
تصویر از آرشیف: یک مهاجر کاری مصرف کار در شرکتی در آلمان
تصویر از آرشیف: یک کارگر متخصص خارجی مصرف کار در شرکتی در آلمان عکس: Thomas Koehler/photothek/picture alliance

براساس یک سلسله تحقیقات که به صورت مشترک توسط «لایت هاوس ریپورت»، روزنامه «فایننشال تایمز»، روزنامه اسپانیایی «ال پاییس» و رسانه «Unbias the News» انجام شده است، مهاجرانی که از تحصیلات بالایی برخوردار هستند در سراسر اروپا در کارهای پایین‌تر از سطح تحصیلات خود مصروف هستند و در مقایسه با همکاران محلی شان معاش بسیار کمتری به دست می‌آورند.

صفحه اینستاگرام ما را دنبال کنید!

نتایج این تحقیقات فراگیر بودن پدیده‌ای را تایید می‌کند که از آن به عنوان ضایع شدن مغزها یا به هدر رفتن استعدادها یاد می‌شود. منظور این اصطلاح عدم تناسب در توانایی‌های کاری مهاجران و شغل‌های آن‌ها می‌باشد. اما در مورد پایین بودن تعداد ساعات کاری مهاجران و یا بیکاری آن‌ها برای مدتی نیز تحت عنوان «به هدر رفتن استعدادها» یاد می‌شود.

در این گزارش داده‌های اداره آمار اتحادیه اروپا «یوروستات» از سال‌های ۲۰۱۷ تا ۲۰۲۲ از نظرسنجی‌های انجام شده در همه کشورهای عضو و همچنین کشورهای سويس، آيسلند و بريتانيا (تا سال ۲۰۱۹ ) تحلیل شده است.

بیشتر بخوانید: آلمان با تعدیل قانون مهاجرت، دروازه‌ها را به روی کارگران ماهر باز می‌کند

براساس نتایج به دست آمده در این تحقیقات، تقریباً نیمی از مهاجران در اروپا که تحصیلات دانشگاهی دارند، به کارهایی مشغول هستند که بسیار پایین‌تر از سطح تحصیلات شان است. افزون بر این رقم بیکاری در میان مهاجران دو برابر مردم محلی است. در حالی که سطح تحصیلات مردم محلی و مهاجران تقریبا یکسان است. این مساله در مورد زنان تحصیل کرده مهاجر نیز صدق می‌کند و احتمال این که آن‌ها بیکار شوند، بیشتر از مردم محلی است.

براساس این تحقیقات، در میان گروه‌های مختلف مهاجرین، متقاضیان پناهندگی بدترین بیکاری را داشته اند و به شدت از «به هدر رفتن استعدادها» متاثر شده اند.

آژانس "گو-جرمن"، تسهیل‌کننده مهاجرت کاری به آلمان

ضربه‌ای هم به مهاجران و هم به اقتصاد

اروپا به خاطر عواملی مانند افزایش سن، برگزیت یا خروج بریتانیا از اتحادیه اروپا، و مناقشاتی مانند جنگ اوکرایین با کاهش قابل توجه نیروی کاری روبرو است.

با وجود این که مخالفت با مهاجرت در سراسر حوزه یورو افزایش یافته است، بسیاری از کشورهای اروپایی به خوبی می‌دانند که برای تقویت اقتصادشان و جلوگیری از بروز بحران مالی به نیروی کاری مهاجران نیاز دارند. آن‌ها به این خاطر شرایط مهاجرت کاری را تسهیل کرده اند، به خصوص برای جذب کارگران خارجی ماهر.

اما براساس این تحقیقات، کشورهای اروپایی نتوانسته اند شرایط کاری عادلانه ایجاد کنند، به ویژه در زمینه مزد و معاش شکاف قابل توجهی بین مهاجران و مردم محلی وجود دارد.

در این تحقیقات افشا می‌شود که درآمد مهاجران فارغ التحصیل در اروپا در مقایسه با فارغ التحصیلان محلی که مدارک مشابهی دارند، سالانه ۲ هزار یورو کمتر است. این شکاف در درآمد معادل ۱۰.۷ میلیارد یورو معاش از دست رفته می‌باشد که برابر است با ۰.۱۲ درصد از تولیدات ناخالص ترکیبی کشورها.

افزون بر این بنا به این گزارش برنامه‌های تسریع شده‌ای که به منظور شناسایی مدارک تحصیلی در راستای جلوگیری از به هدر رفتن استعدادها به جریان افتادند، تقریباً هیچ تاثیری نداشتند.

براساس این تحقیقات به هدر رفتن استعدادها در مورد مهاجران از افریقا، آسیا، امریکای لاتین و مرکزی در مقایسه با مهاجران از کشورهای پردرآمدتر بیشتر دیده می‌شود.

از دست دادن درآمدهای بالقوه فقط برای مهاجران یک مساله دردآور نیست، بلکه به اقتصاد نیز صدمه می‌زند. اگر مهاجران شغل‌هایی مطابق با قابلیت‌های تحصیلی شان داشته باشند و درآمدشان با همکاران محلی شان برابر باشد، اقتصاد اروپا می‌تواند حدود ۳۳.۸ میلیارد یورو رشد کند.

وضعیت در همه کشورها یکسان نیست

در این تحقیقات همچنین واضح شده که پدیده به هدر رفتن استعدادها در کشورهای مختلف اروپایی یکسان نیست. ایتالیا، یونان، اسپانیا و سویدن از جمله کشورهایی هستند که در مبارزه با این پدیده چندان موفق نبوده اند. تحلیل وضعیت مهاجران ماهر و مصاحبه‌هایی که با مهاجران تحصیل کرده در ایرلند، پرتگال و سویدن انجام شده است، نشان داده که فرصت‌ها و موانع در بازارهای کاری اروپا چقدر از هم تفاوت دارند.

مطالب ویدیویی را در صفحه یوتیوب ما ببینید!

اما پرتگال در این زمینه جایگاه متفاوتی دارد و توانسته مهاجران با سطح بالای تحصیلات را به بهترین وجه در بازار کار ادغام کند.

در پرتگال که فقیرترین کشور اروپای غربی است، شمار کمتری از مهاجران در بخش‌های کم درآمد کار می‌کنند و پدیده کم کاری یا بیکاری نیز کمتر دیده می‌شود.

افزون بر این بین مهاجران و فارغ التحصیلان محلی در پرتگال در بخش‌های تدریس، پرستاری، اینجینیری و بخش‌های مالی سطح بالاتری از برابری وجود دارد.

حکومت پرتگال به خوبی از مزایای اقتصادی که مهاجران به همراه می‌آورند آگاهی دارد و از آن‌ها با اقداماتی مانند آموزش رایگان زبان، برنامه‌های آموزشی و کورس‌های یادگیری کسب و کار حمایت می‌کند.

منبع گزارش: اینفومایگرانتس، رسانه همکار دویچه وله

عبور از قسمت بیشتر در این زمینه

بیشتر در این زمینه

نمایش مطالب بیشتر